岗位职责：
1、 按照公司营销组织架构要求，负责本渠道的人员管理及岗位分工；
2、 负责完善渠道作业规范和流程，以身作则创造良好工作氛围；
3、 负责渠道销售任务的分解、实施，并跟踪把控执行结果；
4、 负责本渠道市场信息收集、整理及售后服务等日常销售工作；
5、 根据销售渠道特点及实际情况提供建议性意见，提审上级领导审批；
6、 对所负责的销售渠道，监督和执行渠道销售政策，并做好客户管理；
7、 建立和完善本渠道销售信息及客户信息管理系统；
8、 严格把控本渠道内各项销售管理费用的支出；
9、 负责本渠道销售队伍业绩评估、销售人员奖惩和人员培训等；
10、负责协助本渠道与营销体系内其他部门之间的合作；
11、完成销售经理临时交办的其他工作。

岗位要求：
1、丰富的渠道管理经验；擅长对产品和品牌进行管理以及建立新的销售点位；
2、熟悉当地的KA、餐饮、特产/流通销售渠道并有丰富的人脉资源及渠道把控能力；
3、有丰富的组织和管理销售队伍的能力，良好的团队建设能力；
4、具市场营销、管理学、合同法、谈判技巧、财务等方面的知识；
5、具备敏锐的洞察力、判断力、分析和解决问题的能力、人际沟通能力、商务谈判能力。

岗位职责：
1、 制定每月工作计划，呈交渠道销售主管审核通过；
2、 根据每月工作计划制定每日行动计划，使工作具有目的性；
3、 根据当月任务，完成销售目标；
4、 认真执行公司产品政策与销售政策；
5、 定期和客户沟通，保证客户合同完成进度，督促客户销售和及时回款；
6、 按计划对本人所负责的客户进行拜访，推销公司产品，做好拜访记录；
7、 负责客户日常拜访等基础工作，如新客户开发、陈列维护、稳定价格和执行促销活动等；
8、 分类建立区域客户详细档案；
9、 完成相关表格的填写及整理上交工作；
10、针对区域市场实际情况，提出务实促销活动方案并报批后执行；
11、真实、合理使用公司所配置资源，不铺张浪费；
12、收集同行业竞争产品的情报及有关销售的参考资料；
13、调查及处理客户异议事项；
14、及时准确完成各项工作报表和报告，并及时上交；（早汇报、晚总结）
15、完成销售主管临时交办的其他工作。

岗位要求：
1、 掌握销售基础知识；
2、 具备良好的语言表达能力、判断能力、规划能力、交涉能力、监督能力、创新能力；
3、 熟悉快消品市场的具体运作。

岗位职责：
1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售。
2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。
3.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。
4.负责顾客资料的整理、跟踪等，建立与顾客的长期、良好关系。
5.积极主动完成顾客要求，具备高度的服务意识。
6.服从公司的整体安排，努力完成销售任务。
7.完成店长交办的其他工作。

岗位要求：
1.35岁以下，形象气质佳，高中及以上学历，有至少3年以上零售行业品牌销售工作经验，外语基础良好者优先。
2.有良好的沟通能力及亲和力，语言表达能力强。
3.能够适应快节奏的工作环境，工作效率高，吃苦耐劳。
4.能理解并接受店内的排班制度，积极主动的完成工作。

岗位职责：
1、负责本公司、本车间的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。
2、认真学习和掌握先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。
3、严格遵守技术规程与安全规程，保证安全供电，保证电气设备正常运转。
4、经常深入现场，巡视检查电气设备状况及其安全防护。
5、认真填写电气设备维修记录保存好资料。
6、按要求参加所修设备的验收工作。
7、负责公司范围内所有用电线路的安装、维护、维修。
8、负责公司内部临时的水、电、气路改造任务的统一安排和实施。
9、发现问题及时向上级领导汇报；保质保量按时完成工作任务。
10、完成上级交给的各项临时任务。 

岗位要求：
1、3年以上电工工作经验，必须持有电工证，有相关企业电气设备维修经验者优先；
2、具备良好的技术技能和职业技能；
3、身体健康，性格开朗，能吃苦耐劳，有团队合作精神。